摘要：本文根据现有的关于企业文化的研究，分析我国中小企业文化建设的现状，以及造成此现状的原因。通过分析企业文化的重要性，借鉴国外先进的企业文化管理经验，提出如何建设优秀的企业文化建议，寻找适合我国中小企业发展的成功之路。
关键词：中小企业 文化 建设
Abstract: This essay is based on the research of existing enterprise culture. Then analysis the current situation of small and medium-sized enterprises` enterprise culture. As well as why the cause of this current situation. The essay through analysis the importance of enterprise culture ,and reference the management experience of the domestic and foreign advanced enterprise, then it come up with the idea of how to construct the enterprise culture and look forward the way to success of small and medium-sized enterprises` development.
Keywords: Small And Medium-Sized Enterprises, Culture, Construction
建设优秀的中小企业文化，要把中国特色的文化与国外先进的文化融会贯通。一方面企业文化具有文化的共性，这就是说企业文化和其他文化是可以交流的，文化之间也是可以相互融合、相互渗透的。另一方面，文化的特殊性是建设企业文化的关键。世界上没有两个相同的企业，这就要求在借鉴国外先进的企业文化的同时要结合自身企业文化的特点，而不能盲目的跟从，要把突出时代特色和个性特征作为文化建设的核心。由于不同的企业，拥有的企业历史不同，地理位置不同，形成的企业文化肯定也不尽相同，因此，优秀的企业应该把握时代命脉，紧紧的联系自己企业的实际情况，塑造富有时代特色和个性特征的企业文化。
