公务员薪酬激励机制问题研究-以苏州市吴江区为例.doc

我国公务员薪酬激励机制不完善是出现公务员腐败等违法现象的重要原因。加强公务员薪酬激励机制建设有利于发扬公务员服务精神，充分调他们的积极性，提高工作效率，促进政府更...

分类：管理论文 | 字数：14055 | 上传日期：2018-01-15

苏州市吴江区基层公务员激励工作研究.doc

只对公务员激励制度的建构做了整体规划，并没有针对不同级别的公务员做出详细的相干规定，因此激励效果并没有得到良好发挥。其中，基层公务员作为政策的实际操作者，其消极的...

分类：思想政治 | 字数：9816 | 上传日期：2018-01-06

本文尝试着通过结合我国中小企业的定义，特征和相关优缺点，并根据苏州市吴江区中小企业发展现状以及存在的一些问题，通过相关数据的分析，探究存在的主要问题，最后提出相关...

分类：经济论文 | 字数：11898 | 上传日期：2016-10-25

从现有的资料分析，大部分学者都是以自身经验为基础，通过实验、教学案例等方法分析小组讨论是否有利于提高教学效果。对于以上两种相反的结论，我们有必要对小组讨论教学方法...

分类：初中教育 | 字数：11925 | 上传日期：2016-10-25

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