发达地区城市征收拆迁冲突发生机制研究--基于马斯洛需求理论分析.docx

高补偿地区仍然不断涌现出的征收拆迁冲突问题，相较于低经济水平地区的征收拆迁冲突问题，其背后的原因可能更为复杂。实际上，产生冲突的根源往往是因为冲突双方特别是弱势群...

分类：企业管理 | 字数：24862 | 上传日期：2018-06-25

A企业90后员工保留策略研究-基于马斯洛需求层次理论视角.docx

而且在每年入职的实习生也会在实习协议到期时，集中选择不再继续签订劳动合同。因为实习生会集中被引进，该企业面临的最大的难题就是每批入职人员合同到期前，该企业需要花费...

分类：工商管理 | 字数：11813 | 上传日期：2017-12-29

基于马斯洛需求层次理论的企业员工福利管理研究.docx

通过上文的研究，不难发现我国现在的企业员工福利管理还处于一个比较低的层面，各方面的制度都不是很全面。在我国的企业员工福利管理的现状中看到了许多仿照的地方，在管理制...

分类：工商管理 | 字数：9878 | 上传日期：2017-12-29

运用马斯洛需求原理分析《一个迷失的女人》中玛丽恩的幸存.docx

《一个迷失的女人》出版于1923年，是凯瑟晚年比较成功的作品之一。它描述了开拓时代慷慨的、英勇的、正直的边疆人和现代主义社会残忍的、贪婪的、小气的人之间的冲突。本文关注...

分类：英语论文 | 字数：9316 | 上传日期：2017-09-07

浅析马斯洛的需求层次论在商务谈判中的应用_英语论文.doc

the paper studies the main content of the theory. First, Maslow’s self-actualization theory is analyzed. Based on deep research of Maslow’s self-actualization, four specific case studies of business negotiation practices are fully expla...

分类：英语论文 | 字数：6194 | 上传日期：2014-01-29

构建我国以人为本的公务员激励机制(马斯洛需要层次理论为视角).doc

马斯洛的需要层次理论对我国公务员激励机制的薪酬制度、福利保险制度、考核制度、培训制度、晋升制度等方面的完善具有深刻借鉴和指导意义,然而我国现行公务员激励机制尚存在一...

分类：学术论文 | 字数：10330 | 上传日期：2013-08-30

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